Chef de Projet en Maîtrise d’Ouvrage MOA/AMOA (H/F)
Descriptif
Le Chef de Projet en maîtrise d’ouvrage MOA/AMOA est l’intermédiaire privilégié entre les clients et les équipes techniques. Il est plus précisément chargé de la planification, du management et de la livraison en bonne et due forme des projets qui lui ont été confiés.
Après avoir recueilli l’ensemble des éléments nécessaires au bon déroulement de son étude, le Chef de Projet en maîtrise d’ouvrage MOA/AMOA va rédiger un cahier des charges détaillé en tenant compte de la qualité de service et des risques encourus.
Les autres intitulés de ce poste
Chef de Projet fonctionnel web, Chef de Projet digital, Chef de Projet maîtrise d’ouvrage, Chef de Projet MOA web
Principales missions
Grâce à sa capacité multi-projets, ses missions sont les suivantes :
- La qualification et l’analyse des besoins des utilisateurs
- La rédaction du cahier des charges et des spécifications fonctionnelles
- La cadrage et suivi du projet
- La mise en place de la procédure de validation du produit
- La garantie du support fonctionnel
- La responsabilité quant à la qualité des services et au respect des délais
Qualités requises
- Travail en mode projet pour être capable d’animer de façon transverse une équipe
- Être force de proposition
- La maîtrise des techniques de gestion de projet, en mode Agile notamment
- Faire preuve de rigueur et d’autonomie
- Des qualités relationnelles sont également de mises
Formation et débouchés
- Formation de niveau Bac +5, diplômé(e) d’une École d’Ingénieur, École de Commerce ou Universitaire avec une spécialisation en informatique
- Une connaissance approfondie de l’environnement digital est nécessaire : la maîtrise des outils et des principes éditoriaux, graphiques, techniques
- Avoir le sens de la communication, de l’organisation
- Vous avez le sens de la communication et de l’organisation
- De fortes connaissances des méthodologies de gestion de projet en mode Agile sont demandées
Le Chef de Projet en maîtrise d’ouvrage MOA/AMOA peut évoluer vers des postes de Consultant, Directeur de Projets ou de Programmes, à la tête d’un département en SSII lui permettant d’approfondir davantage ses compétences techniques.
Rémunération
- 0-3 ans : 35-45 k€ bruts/an
- 3-5 ans : 45-60 k€ bruts/an
- 5-10 ans : 60-80 k€ bruts/an
