Tong Chhor – Dirigeant technologique, entrepreneur & acteur majeur de l’inclusion - Senior Advisor
Biographie
D’origine cambodgienne, réfugié en France à l’âge de 14 ans, Tong Chhor incarne un parcours exceptionnel marqué par la résilience, l’ascension professionnelle et l’engagement sociétal. Grâce au soutien de bénévoles et d’enseignants, il poursuit des études qui le conduisent à devenir ingénieur en informatique, diplômé de l’École Supérieure d’Informatique, complété d’un MBA de l’Institut Ceprim du CNAM. Après des débuts chez SG2 et Sligos, il rejoint Prime-Computervision en 1989, puis occupe plusieurs postes de direction technique et services. À partir de 1996, il pilote les centres de support France puis Europe chez Sun Microsystems. Il enchaîne ensuite près de 20 ans à la tête de centres de profit pour des groupes internationaux de premier plan, dont Oracle et NEC. Entrepreneur, il cofonde la société SaaS Elvinck. Militant infatigable de la diversité et de l’égalité des chances, il s’engage depuis 20 ans dans plusieurs associations. Il est notamment l’un des piliers des Entretiens de l’Excellence, permettant à des milliers de lycéens de découvrir des parcours inspirants dans plus de 40 villes. Il porte également Seniors Force Plus, qui agit en faveur de l’emploi des talents de plus de 50 ans. Tong Chhor défend une conviction forte : chaque individu, quel que soit son parcours, doit pouvoir accéder à l’opportunité, à la dignité et à la réussite.
Domaines d’expertise
- Stratégie technologique & direction de centres de profit
- Transformation numérique & infrastructures IT
- SaaS, support, services & innovation logicielle
- Leadership international
- Engagement diversité, inclusion & égalité des chances
- Coaching de dirigeants & mentoring jeunes talents
Contributions & impact
- Direction technique et services pour Prime-Computervision, Sun Microsystems, Oracle, NEC
- Cofondateur de l’entreprise SaaS Elvinck
- Acteur majeur de l’inclusion via Les Entretiens de l’Excellence (+40 villes)
- Porteur du programme Seniors Force Plus
- Inspirateur de milliers de jeunes et de seniors en transition
Engagements & convictions
- Défend l’égalité des chances et la dignité par le travail
- Porte la conviction que la technologie doit servir l’humain
- Voit l’inclusion comme levier de performance organisationnelle
- Inspiré par son propre parcours de résilience
